용인도시공사 노조원들이 2012년도 행정감사에서 용인시의회 일부 의원들의 용인도시공사에 대한 왜곡 편파 발언에 대한 노동조합의 입장을 성명서로 발표를 하면서 일부 의원들이 인기성 발언과 속기록에 남길려고 하는 소 영웅주의에 300여 노동조합원들이 피해를 입게된다고 강력히 반발하고 있어 주목된다.

노동조합에서는 성명서에서 “그동안 지방공사와 시설관리공단이 업무가 달랐지만 행안부의 공기업 선진화 방침으로 강제 통합되어 2011년 3월 31일부로 통합 출범하면서 지난 1년은 통합기관으로서 물리적, 화학적 결합을 하는 데에도 부족한 시간이었으며, 우리공사의 미숙한 업무처리로 인해 2명의 사장과 3명의 간부직원들의 해임이라는 엄혹한 현실에 망연자실한 시기를 거쳤다“고 자성하는 도시공사의 모습을 보일려고 노력하고 있다고 밝혔다.

그럼에도 불구하고 2012년 7월 31일자로 취임한 유 경 신임 사장과 간부들의 노력으로 가까스로 정상을 찾아 가고 있는 시기에 행정 사무 감사를 받는 요즈음, 용인시 의회의 일부 의원들의 우리 도시공사에 대한 지독한 편견과 왜곡, 편파적인 발언들에 대해 분노하며, 노동조합의 입장에서 몇 가지 시시비비를 가리고자 한다며 강력히 반발하고 있다.

역북도시개발사업에 있어 도시공사가 추진한 매각사업에 토지 리턴제를 도입한 부분에 대한 노조원들은 “지방공사 설립취지에 따라 시작한 역북지구 사업은 추진과정이야 어찌 되었던 간에 미국발 써브프라임 모기지 사태로부터 시작된 세계경제의 불황에 따른 우리나라 부동산경기의 침체기에 무리한 투자였음은 알고 있다”고 추진시 무리한 사업을 진행시킨부분에 있어서는 상호 인정하고 있다.

하지만 노조에서는 “사업의 계속성의 원칙에 따라 기 투자된 사업을 얼마나 현명하게 마무리 짓는가가 중요한 문제라고 생각한다. 따라서 당장 눈앞에 닥친 채무 상환과 운영을 위해 고육지책으로 도입된 리턴제를 두고 편견과 고정관념으로 질타하는 것은 적어도 2년여를 내다보지 못하고 채무동의안을 동의해준 의회의 책임회피 아닌가?” 라며, 채무동의안을 해준 용인시의회 의원들을 싸잡아 비난하고 나섰다.

이런 점에서 노조원들은 “만일 우리 공사가 부도처리 되었을 때의 대책을 의회차원에서 세웠는가? 이것을 빌미로 출범한 지 1년 6개월 된 도시공사를 해체하는 것이 최선인가 묻지 않을 수 없다. 의사록에 남기기 위한 무책임한 도시공사 해체 검토 발언을 즉각 취소하라! 토지 리턴제 우선 협상 대상자 선정의혹 제기는 우리 공사에 대한 또 다른 마타도어이자 인기영합적인 발언이며 즉각 철회되어야 한다!” 고 목소리를 높혔다.

두 번째 성과금문제인데 도시공사는 지난해 사장을 비롯해 직원 191명에게 총 11억7200여만원의 성과상여금을 지급했다. 이 가운데 기능·계약직과 현업직, 청원경찰을 제외한 일반직(사장과 본부장 포함) 56명(29.3%)에게 지급한 성과금은 4억7000여만원(40.1%)에 달했다. 이분분에 대해서 노조원들은 의회의원들과 생각이 달랐다.

노조원들은 “우리 도시공사 성과급에 대한 시비는 제도의 취지를 모르는 한탕주의식 폭로성 발언이므로 당장 취소 해명하라! 우리 도시공사는 용인시민을 위한 공익적 사업에 300여명의 직원들은 묵묵히 현장에서 맡은 바 소임을 다하고 있다” 며 “일부 시의원들이 주장하는 성과급은 민간기업의 성과급과는 달리 당초 근로자 임금에 포함된 정근수당과 체력단련비, 상여금 일부를 분리, 구분하여 각 공사의 경영실적에 따라 기본급의 0~300%범위 내에서 차등 지급하는 <임금>이라는 입장이다.

성과금제도는 지방공기업의 경영개선, 경쟁을 통한 효율성을 제고하기 위한 취지로 지방공기업 설립 초기부터 도입된 것으로 지방공기업법 및 행정안전부의 지침에 따라 매년 시행하여 왔으며 2011년도는 통합기관으로서 행안부 지침을 준수했다.우리 도시공사의 임금수준은 정부공기업과 공무원들의 약65%~75%정도로 전체 직원 중 50%가까이가 비정규직이다.라는 현실을 모르는 작태라고 꼬집었다.

특히 노조원들은 사실이 이러함에도 불구하고 마치 빚더미에 앉아서 시민의 혈세로 성과급 잔치나 벌이고 있는 것처럼 호도하는 것은 제도에 대한 몰이해로 분개하지 않을 수 없다. 만일 성과급이 용인시 재정난 때문이라면 공무원들의 개인성과급도 문제 삼고 의원들의 세비도 50% 자진 삭감하여 솔선수범 하라!“ 고 반격하면서 의회에서 솔선수범하면 자신들도 노조원들도 지금까지와 같이 기꺼이 동참하겠다고 입장을 밝혔다.

특히 노조원들은 행정감사중에 조례제정권과 예산심의권을 갖고서 산하기관의 예산을 주느니 마느니 협박하고 있다고 비난하면서 왜 시 집행부와 의회는 부실한 정책과 견제 부족으로 생긴 재정문제를 산하기관인 우리 공사에게만 책임 지우려는가? 툭하면 예산을 주느니 마니 하면서 산하기관을 길들이려고 하고, 위탁한 휴양림 사업을 회수하겠다고 겁주고 전문성을 문제 삼아 음식물쓰레기 사업에 대해 호통 치는 의원들은 비난하고 나섰다.