용인시는 24일 시청 비전홀에서 ‘청렴용인’을 만들기 위해 주요부서 중간관리자와 일선 직원들이 참여한 자율토론회를 열었다고 밝혔다.

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양진철 제1부시장이 주재한 이날 토론회에는 각 실·국·소와 3개구청 주무과 주무팀장 등 6급이하 직원 30여명이 나와 지난해 공공기관 청렴도 측정결과를 분석하고 내·외부 청렴도 향상 방안을 논의했다.

▲ 청렴용인을 만들기 위한 직원 토론회

이들은 특히 지난해 국민권익위원회의 ‘공공기관 청렴도 측정’에서 인사·예산분야와 조직문화 등의 평가가 상대적으로 낮았고, 외부평가보다 내부평가가 오히려 낮았던 점을 중점 논의했다. 또 행정의 투명성·책임성 확보 방안을 토의하고 부패예방과 청렴도 향상을 위해 앞장서기로 다짐했다.

시는 이날 토론회 등을 통해 취합한 개선점을 올해 청렴도 향상 대책에 반영하고 전 직원 청렴결의대회와 순회교육을 여는 등 청렴우수도시 만들기에 주력할 방침이다.

시 관계자는 “토론회 등을 통해 조직문화의 개선점을 파악한 만큼 취약부분에 대한 원인을 분석하고, 간부공무원을 중심으로 상·하급자간 소통을 강화해 배려와 청렴문화가 정착되도록 노력할 것”이라고 말했다.